Уроки бизнеса от Джейсона Фрида из 37signals

Jason Fried, сооснователь 37signals выступил на конференции Business of Software, где рассказал про идеи, которые его компания применяет. Многие из этих идей — полная противоположность некоторым «аксиомам» бизнеса, и тем не менее, 37signals неплохо живет-поживает.

Момент

Джейсон говорит, что разработка программ (да и развитие бизнеса вообще) похожа на угасающую звуковую волну — мотивация начинается с большой амплитудой и постепенно затухает.

Чтобы не угаснуть и сохранить импульс, надо разбивать огромные проекты на мелкие — тогда каждый подпроект будет сохранять мотивацию и интерес.

37signals работают над проектами длительностью день-два, неделю или две максимум.

Отсутствие планирования

37signals не верят в планирование. Многие вещи, которые они делают — просто делаются, а потом компания смотрит, что с ними будет. Если работает — они продолжают развивать, если нет — бросают.

Таким образом, компания не пишет спецификации и roadmaps. По словам Джейсона, эти вещи абстрактны, поэтому они не работают.

Решения временны

Если вы принимаете решение, то не стоит слепо следовать ему всегда. Позже можно все поменять.

37signals выдали своим работникам (их на момент написания этой заметки было 12) кредитные карты для покупок: хотите купить книгу или поехать на конференцию? Компания оплатит.

Когда они опубликовали об этом заметку в блоге, люди стали спрашивать — а что если работники будут злоупотреблять? Не проблема, говорит Джейсон, мы можем потом отменить решение и забрать кредитки.

Решение добавить функциональность в продукт тоже временны.

Отсюда — оптимизируйте для текущей ситуации, для того, что имеет значение сегодня.

Удаленная работа = большая продуктивность

Офисная обстановка располагает к отвлечениям по мелочам (телефонные звонки, разговоры и т.п.), поэтому удаленная работа — это хорошо. (Интересно, а CampFire их не отвлекает?)

Сфокусируйтесь на постоянном

Технологии уходят и приходят, и стартапы пытаются за ними успеть. Джейсон советует сфокусироваться на основных ценностях, которые не меняются: что важно сейчас и будет важно через 10 лет?.

Видео

Смотрите полную запись выступления:

Благодарность

 

Текст сообщения полностью скопирован с http://sellme.ru/2008/11/08/uroki-biznesa-ot-jason-fried-iz-37signals за его написание выражаю огромную благодарность.

Advertisements

2 комментария on “Уроки бизнеса от Джейсона Фрида из 37signals”

  1. Уроки бизнеса от Джейсона Фрида из 37signals « butaji…

    Thank you for submitting this cool story — Trackback from progg.ru…

  2. chinga:

    Отличные советы, где то кажеться видел..всегда полезно вспомнить


Добавить комментарий

Заполните поля или щелкните по значку, чтобы оставить свой комментарий:

Логотип WordPress.com

Для комментария используется ваша учётная запись WordPress.com. Выход / Изменить )

Фотография Twitter

Для комментария используется ваша учётная запись Twitter. Выход / Изменить )

Фотография Facebook

Для комментария используется ваша учётная запись Facebook. Выход / Изменить )

Google+ photo

Для комментария используется ваша учётная запись Google+. Выход / Изменить )

Connecting to %s